В коллективе должны быть представлены все типы личностей: сангвиник, флегматик, холерик и меланхолик. Каждый из них вносит свой вклад в работу команды. Меланхолик первым ловит ветер в паруса, флегматик нужен для построения долгосрочной перспективы, а холерик - для пробивания стенок. Сначала приглашают меланхолика, затем флегматика, а потом холерика. Важно понимать, что каждый тип личности имеет свои сильные и слабые стороны, и только вместе они могут достичь успеха.